为充分发挥离退休干部党建工作示范点的示范带动作用，11月28日，高密市离退休干部党工委组织密水街道离退休干部党总支到党建工作示范点开展学习培训活动。

密水街道离退休干部党总支一行20余人先后参观了市老年大学、朝阳街道罗家庄社区和市书法家协会等党建工作示范点现场，听取了有关亮点做法和经验介绍。参观结束后，大家一致认为示范点党组织健全、结构合理，制度完善、管理规范，阵地建设标准、活动经常，党组织积极作为，成效显著。纷纷表示，在下步工作中要以党建工作示范点为榜样，进一步加强软硬件建设，完善制度机制，规范活动开展，引导广大离退休干部发挥正能量，不断提升密水街道离退休干部党建工作水平。

近年来，为加强离退休干部党建工作，高密市离退休干部党工委出台了《高密市离退休干部党建工作示范点创建标准》，制定了“四化”（建设标准化、运行规范化、管理精细化、服务常态化）过硬支部建设意见，在组织设置、班子配备、阵地建设、加强保障等方面，统一标准和要求，使每一个离退休干部党组织都做到基本设施完善、管理运行规范、经费保障有力，整体功能得到充分发挥。同时，采取“以奖代补”的形式，鼓励和支持基层单位加大老干部学习活动场所建设力度，对按要求打造、验收合格的示范点给予1-4万元不等的资金补助。截止目前，全市现已建成党建工作示范点26处，累计拨付补助资金80余万元。

党的十九大报告发出了“认真做好离退休干部工作”指示号召，为做好新形势下离退休干部党建工作指明了方向，提供了重要遵循。为深入开展离退休干部党建工作“规范提升年”活动，充分发挥示范点的辐射引领作用，高密市离退休干部党工委从11月中旬开始到12月底，利用一个半月的时间，组织全市23个离退休干部党总支分期分批到离退休干部党建工作示范点开展参观学习、教育培训活动，进一步加强沟通交流、学习借鉴，取长补短、提质增效，不断开创新时代离退休干部党建工作新局面。